為增強民航空管系統新任職領導干部的黨風廉政建設責任意識和廉潔自律意識，根據《民航空管系統黨員領導干部任職廉政談話工作實施辦法(試行)》要求，民航局空管局紀委于2015年12月30日組織2015年新任職領導干部進行集體廉政談話，空管局黨委副書記、紀委書記范蕓蕓參加會議并講話，人力資源部部長金慶昕列席，紀委副書記、紀委辦公室主任陳寶主持會議。

會上，陳寶先宣讀《民航空管系統黨員領導干部廉潔從業承諾書》，與會新任職領導干部簽訂了《廉潔從業承諾書》。

隨后，范蕓蕓從任職和廉潔自律兩方面給2015年新任職領導干部提出具體要求：任職方面，新任職領導干部要正確認識交流輪崗、為什么交流我、為什么調整到這個崗位三個問題，以良好的心態應對挑戰，把好的思想、工作方法和作風帶到新的單位，在新的起點上不斷學習、思考、實干，干出一番成績來。廉政方面，一是認真學習《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》，保持清醒頭腦;二是認真踐行《中國共產黨廉潔自律準則》，錘煉黨性，修德養性，崇廉尚廉;三是把紀律和規矩挺在前面，嚴格遵守六大紀律，走好人生每一步;四是按照紀律、程序辦好事，不踩紅線;五是認真履行黨風廉政建設工作職責;六是自覺接受監督，有則改之，無則加勉。總之，新任職領導干部一定要珍惜機會，勤奮工作，履行職責，干出成績。

空管局國際合作部部長田方代表新任職領導干部發言。他們感謝空管局黨委的信任和培養，表示會倍加珍惜新職務、新崗位，不斷提高思想認識和拒腐防變能力，在職責范圍內履行好黨風廉政建設責任，身體力行，扎實工作，為單位的長足發展做出更大的貢獻。